一、外派人员招聘岗位及要求及福利待遇

1、施工队长

要求：

1. 从事道路桥梁工程、给排水工程、工民建及市政工程等相关职业6年以上；

2. 熟悉本专业内的各项技术，施工工序和技术要求，具备丰富的工程现场施工经验，原则性与执行力强，能够对班组生产人员进行有效管理；

3. 中专以上或相当学历，有英语基础和工程类相关证书者优先考虑。

福利待遇：（1）根据工作经验和业务能力保底年工资收入（税后）20万至25万不等，根据项目进度情况发放项目进度奖，国内交通补助1600元/年。（2）缴纳养老保险、工伤保险、失业保险，同时办理境外意外伤害保险等商业保险。（3）国外工作期间包吃住，发放生活用品及劳保用品。

2、施工员

要求：

1. 从事道路桥梁工程、给排水工程、工民建及市政工程等相关职业2年以上；

2. 熟练掌握本专业施工工序和技术要求，具备较强的工程现场实际施工经验，实际操作能力强，工作态度积极，责任心强，有良好的沟通能力强；

3. 中专以上或相当学历，有英语基础者优先考虑。

福利待遇：（1）根据工作经验和业务能力保底年工资收入（税后）15万至20万不等，全年表现优秀者年底上调工资1500元/月。根据项目进度情况发放项目进度奖。（2）国内交通补助1600元/年。缴纳养老保险、工伤保险、失业保险，同时办理境外意外伤害保险、疾病险等商业保险。（3）国外工作期间包吃住，发放生活用品及劳保用品。

3、英语翻译

要求：

1. 英语专业专科及以上学历，通过英语专业四级，具有较强的口笔译能力，从事商务翻译或相关翻译类工作2年以上，成绩优异的应届毕业生也可考虑。

2. 能够用英语熟练书写各种文件、信函，独立、按时、保质完成分配的翻译工作。熟悉电脑操作，熟练使用office办公软件及各种办公设备；

3. 工作认真细致、思维敏捷，责任心强，沟通能力强。

福利待遇：（1）根据工作经验和业务能力保底年工资收入（税后）15万至20万不等，全年表现优秀者年底上调工资1500元/月。根据项目进度情况发放项目进度奖。（2）国内交通补助1600元/年。缴纳养老保险、工伤保险、失业保险，同时办理境外意外伤害保险、疾病险等商业保险。（3）国外工作期间包吃住，发放生活用品及劳保用品。

4、法语翻译

要求：

1. 法语专业专科及以上学历，通过法语专业等级考试，具有较强的口笔译能力，有从事商务翻译或相关翻译类经验，成绩优异的应届毕业生也可考虑；

2. 能够用法语熟练书写各种文件、信函，独立、按时、保质完成分配的翻译工作。熟悉电脑操作，熟练使用office办公软件及各种办公设备；

3. 工作认真细致、思维敏捷，责任心强，沟通能力强。

福利待遇：（1）根据工作经验和业务能力保底年工资收入（税后）15万至20万不等，全年表现优秀者年底上调工资1500元/月。根据项目进度情况发放项目进度奖。（2）国内交通补助1600元/年。缴纳养老保险、工伤保险、失业保险，同时办理境外意外伤害保险、疾病险等商业保险。（3）国外工作期间包吃住，发放生活用品及劳保用品。

5、财务人员

要求：

1．会计、审计、财务管理等专业专科及以上学历，有会计资格证书；

2．有1年以上本专业工作经验；

3．会使用电脑及财务软件，掌握会计基础、财务会计、成本会计等理论知识；熟悉各种会计科目工作程序和会计报表，能够独立完成各种会计报表的编制工作。

福利待遇：（1）根据工作经验和业务能力保底年工资收入（税后）15万至20万不等，全年表现优秀者年底上调工资1500元/月。根据项目进度情况发放项目进度奖。（2）国内交通补助1600元/年。缴纳养老保险、工伤保险、失业保险，同时办理境外意外伤害保险、疾病险等商业保险。（3）国外工作期间包吃住，发放生活用品及劳保用品。

6、道路测量员

要求：

1．路桥或测量相关专业专科及以上学历；

2．有1年以上本专业工作经验；

3．熟练掌握各种工程施工测量仪器，能独立完成道路、桥梁测量工作。

福利待遇：（1）根据工作经验和业务能力保底年工资收入（税后）15万至20万不等，全年表现优秀者年底上调工资1500元/月。根据项目进度情况发放项目进度奖。（2）国内交通补助1600元/年。缴纳养老保险、工伤保险、失业保险，同时办理境外意外伤害保险、疾病险等商业保险。（3）国外工作期间包吃住，发放生活用品及劳保用品。

7、工程实验员

要求：

1. 有1年以上工程实验工作经验；

2. 能独立从事土建和土方方面的实验工作，并熟悉桩基检测；；

3. 大专以上或相当学历。

福利待遇：（1）根据工作经验和业务能力保底年工资收入（税后）15万至20万不等，全年表现优秀者年底上调工资1500元/月。根据项目进度情况发放项目进度奖。（2）国内交通补助1600元/年。缴纳养老保险、工伤保险、失业保险，同时办理境外意外伤害保险、疾病险等商业保险。（3）国外工作期间包吃住，发放生活用品及劳保用品。

8、工程机械、车辆修理人员

任职资格：

1. 熟悉各类土方施工设备、车辆大修的结构性能，有比较强的动手能力及维修经验；

2. 中专以上或相当学历。

福利待遇：（1）根据工作经验和业务能力保底年工资收入（税后）15万至20万不等，全年表现优秀者年底上调工资1500元/月。根据项目进度情况发放项目进度奖。（2）国内交通补助1600元/年。缴纳养老保险、工伤保险、失业保险，同时办理境外意外伤害保险、疾病险等商业保险。（3）国外工作期间包吃住，发放生活用品及劳保用品。

9、电工

任职资格：

1. 具备良好的电力技术知识，熟悉电气设备的用途、构造、原理、性能及操作维护保养内容。有2年以上从事电工工作经验，实际操作能力强。

2. 中专以上或相当学历，有电工资格证书。

福利待遇：（1）根据工作经验和业务能力保底年工资收入（税后）15万至20万不等，全年表现优秀者年底上调工资1500元/月。根据项目进度情况发放项目进度奖。（2）国内交通补助1600元/年。缴纳养老保险、工伤保险、失业保险，同时办理境外意外伤害保险、疾病险等商业保险。（3）国外工作期间包吃住，发放生活用品及劳保用品。

10、碎石设备生产管理、维修人员

任职资格：

1. 熟悉碎石场厂生产工作流程、碎石设备的安装与维修，有2年以上本专业工作经验；

2. 中专以上或相当学历。

福利待遇：（1）根据工作经验和业务能力保底年工资收入（税后）15万至20万不等，全年表现优秀者年底上调工资1500元/月。根据项目进度情况发放项目进度奖。（2）国内交通补助1600元/年。缴纳养老保险、工伤保险、失业保险，同时办理境外意外伤害保险、疾病险等商业保险。（3）国外工作期间包吃住，发放生活用品及劳保用品。

11、爆破工

任职资格：

1. 熟悉所在国家有关爆破品安全使用的法律法规；熟悉碎石场、矿山爆破的安全操作管理流程；有2年以上实际爆破工作经验；

2. 中专以上或相当学历。

福利待遇：（1）根据工作经验和业务能力保底年工资收入（税后）15万至20万不等，全年表现优秀者年底上调工资1500元/月。根据项目进度情况发放项目进度奖。（2）国内交通补助1600元/年。缴纳养老保险、工伤保险、失业保险，同时办理境外意外伤害保险、疾病险等商业保险。（3）国外工作期间包吃住，发放生活用品及劳保用品。

12、矿业设备管理人员

任职资格：

1. 熟悉矿场设备类别和设备配件，了解铣刨机、挖掘机、装载机、推土机等设备结构和原理，并具有较强的维修经验；有2年以上本专业工作经验；

2. 中专以上或相当学历。

福利待遇：（1）根据工作经验和业务能力保底年工资收入（税后）15万至20万不等，全年表现优秀者年底上调工资1500元/月。根据项目进度情况发放项目进度奖。（2）国内交通补助1600元/年。缴纳养老保险、工伤保险、失业保险，同时办理境外意外伤害保险、疾病险等商业保险。（3）国外工作期间包吃住，发放生活用品及劳保用品。

二、报名基本条件

应聘者须具备以下基本条件：

1、财务人员翻译人员性别不限，其他岗位均要求男性，年龄20-50岁之间，海外工作经验丰富者年龄可适当放宽；

2、身体健康，能适应长期出国工作；

3、品行端正，不怕困难，能吃苦耐劳，遵纪守法，具有团队精神和良好的职业道德。

三、应聘须知

（一）应聘方式

1、网上报名，有意者请下载应聘报名表，认真如实填写完后以电子邮件方式发至zhaopin@schjcsy.com邮箱；联系电话：66321542.

2、电子邮件主题请严格按“应聘XX职位+姓名”格式填写，以方便接收和查阅。

（二）其他说明

1、工作地点：常年在国外工作，主要在东南非和西非国家。如坦桑尼亚、赞比亚、莫桑比克、纳米比亚、肯尼亚、卢旺达、布隆迪、乌干达、塞内加尔、利比利亚、几内亚、加纳、塞拉利昂、科特迪瓦等国；

2、被通知面试的应聘人员请携带身份证和其它能证明您能力的资料原件和复印件各一份，以备查验和存档；各种资料和证件必须真实，如有虚假，取消报名资格。

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